KABAR LUWUK – Penelitian Indeks Pembangunan Kesehatan Polri, Meningkatkan Kualitas Sumber Daya Manusia. Tim Pusat Penelitian dan Pengembangan (Puslitbang) Polri telah mengunjungi Satker Lingkungan Polda Sulteng dalam rangka melakukan penelitian terkait Indeks Pembangunan Kesehatan Polri.
Tim yang dipimpin oleh Kombes Pol Ade Djaja Subagdja ini bertujuan untuk mencari data dan informasi terkait pembangunan kesehatan Pegawai Negeri Pada Polri (PNPP) serta merumuskan role model Indeks Pembangunan Kesehatan Polri.Senin 24/7/2023.
Ketua Tim, Kombes Ade Djaja Subagdja, menjelaskan bahwa penelitian ini bertujuan untuk memberikan masukan kepada pimpinan Polri (Kapolri dan Kapolda) dalam merumuskan role model indeks pembangunan kesehatan Polri.
Selain itu, penelitian ini juga akan mengidentifikasi faktor risiko dan perkembangan upaya pembangunan kesehatan bagi PNPP.
Penelitian ini dianggap sebagai investasi untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia di lingkungan Polri. Diharapkan, hasil penelitian ini akan mendukung kenyamanan dan kesejahteraan personel Polri dalam melaksanakan tugas sehari-hari.
Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini mencakup berbagai pendekatan, seperti Forum Group Discussion (FGD), wawancara, pengisian kuesioner, dan observasi ke fasilitas kesehatan Polri.
Penelitian ini akan berlangsung selama empat hari dan mencakup beberapa satuan kerja, termasuk Polda Sulteng, Polresta Palu, Polres Donggala, Polres Sigi, dan Polres Parimo.
Dalam era yang terus berkembang ini, peran kepolisian sebagai pelayan masyarakat menjadi semakin kompleks. Oleh karena itu, memastikan kesehatan dan kesejahteraan anggota Polri adalah hal yang sangat penting.
Dengan adanya penelitian ini, diharapkan akan diperoleh informasi yang berharga untuk meningkatkan pembangunan kesehatan di lingkungan Polri.
Penelitian ini diharapkan juga dapat memberikan rekomendasi kepada pimpinan Polri mengenai langkah-langkah yang harus diambil untuk meningkatkan kondisi kesehatan anggota Polri.
Dengan demikian, Polri dapat menjadi contoh dalam pembangunan kesehatan di institusi lain dan terus berkomitmen untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia guna memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat.(*)
